Eine längere Strecke. Außen sah es stabil aus, innen wurde es weicher.
Ausgangslage Matthias führte ein technisch anspruchsvolles Projekt, das nach außen stabil wirkte. Intern wurden Zusagen weicher, Abstimmungen zäher und die Orientierung im Team brüchiger. Nichts lief dramatisch schief, und genau das machte es schwer, einen klaren Hebel zu finden.
Hebel Wir haben die Lage nicht als technisches Problem behandelt, sondern als Führungsfrage. Welche Gespräche zuerst geführt werden müssen, wo seine Linie schon trägt und wo nicht, welche Signale aktuell bei wem ankommen. Daraus wurde sichtbar, an welchen drei oder vier Stellen er wirklich nachsteuern musste.
Wirkung Matthias hat das Projekt Schritt für Schritt zurück in eine ruhigere Steuerung gebracht. Das Team kam wieder in Bewegung, und am Ende stand ein erfolgreicher Abschluss.